マネジメント研修を取り入れる企業が増えている理由今、マネジメント研修に企業からの申し込みが殺到しています。それには、管理職のプレイングマネジャー化という背景があります。「管理職の負荷が大きく、部下育成に時間を割けない」「目先の成果を優先するあまり、部下育成の意識が薄い」「マネジメント業務が満足にできない管理職が多い」といった問題が多くのセクションで浮上。企業はその解決を図るために、管理職のマネジメントスキルを高める研修を重要視しているのです。注目度No.1のマネジメント研修

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満員御礼のマネジメント研修一覧

こちらでは、マネジメント研修を主催している会社の中から注目したい6社をピックアップし、それぞれの研修のスタイルや主なプラン、導入企業例、受講者の声や評判などの情報を紹介しています。

人気マネジメント研修の内容および運営会社を一挙公開

マネジメント研修選びの最大のポイントとなるのは、「受講後にその効果や成果が確実にもたらされるか否か」ということに尽きます。会社の知名度や通いやすさなどは、あくまで2次的な要素で、まずは研修の種類や方式、内容をしっかりと確かめなければなりません。

例えば、実施している研修の種類にしても、合宿型メインの業者、合宿型と通学型を併催、通学型のみ、派遣型がメインなど実に様々です。どの方式がいい、どの方式がダメとは一概に言えませんが、受講の目的や受講者の地位や階層、業種や職種などと照らし合わせて選択しなければならないのです。

こちらの各ページでは、上記の観点で6社の特徴を検証していますので、会社の概要や、用意されている研修の種類や方式などを、入念にチェックしてみてください。

これから初めて研修を受けようとしている企業の方はもちろん、過去に受けた研修の内容に満足していないという企業の方にもお役に立てるのではないかと思います。ぜひご覧ください。